Triff unsere Führungskräfte

Ajit Menon wurde im Juni 2020 zum CEO von MEININGER Hotels ernannt und leitet seitdem das strategische Wachstum des Unternehmens in Europa. Er verfügt über mehr als 30 Jahre Erfahrung in den Bereichen Finanzen und Hotellerie, darunter Führungspositionen bei American Express und Holidaybreak, wo er mit führenden britischen Reisemarken zusammenarbeitete und zum stellvertretenden CEO aufstieg. Zudem gründete Ajit ein spezialisiertes Corporate-Finance-Unternehmen für M&A und Eigenkapitalfinanzierung, das er erfolgreich verkaufte. 

Bei MEININGER konzentriert sich Ajit auf die Weiterentwicklung des hybriden Hotelkonzepts und die Stärkung der Marktposition der Marke. Er verfügt über umfassende internationale Führungserfahrung und setzt sich leidenschaftlich dafür ein, leistungsstarke Teams aufzubauen, die nachhaltiges Wachstum ermöglichen.

Thomas Hagemann wurde im August 2018 als Chief Operating Officer in das Executive Committee von MEININGER Hotels berufen. Er ist verantwortlich für die operative Strategie und stellt sicher, dass die Eröffnung und der Betrieb neuer Hotels reibungslos verlaufen. Thomas bringt umfassende internationale Erfahrung aus der Zusammenarbeit mit Marriott, Starwood und der Radisson Hotel Group in leitenden Unternehmens- und Betriebsfunktionen mit. Er leitete Hoteleinführungen in über 30 Ländern und ist zertifizierter Project Management Professional (PMI) mit Spezialisierung auf Pre-Openings. 

Bei MEININGER konzentriert sich Thomas auf die Optimierung der operativen Exzellenz, die Unterstützung der Wachstumsstrategie und die Implementierung effizienter Prozesse in neuen und bestehenden Hotels.

Malin Widmarc-Nilsson kam 2015 als Head of Commerce zu MEININGER Hotels und wurde im November 2021 als Vice President Commerce in das Executive Committee berufen. Sie leitet den kommerziellen Bereich und ist verantwortlich für Sales, Group Sales, Marketing, Revenue und Central Reservations – eine Struktur, die sie ursprünglich selbst entwickelt und kontinuierlich ausgebaut hat. Malin verfügt über mehr als 25 Jahre internationale Erfahrung im Vertrieb und Marketing bei führenden Hotelmarken wie Accor, Dorint, Pullman, Nikko und Westin sowie bei Multi-Brand-Franchise-Unternehmen. In ihrer früheren Laufbahn sammelte sie operative Erfahrung in Schweden, der Schweiz, dem Vereinigten Königreich, den USA und Deutschland. 

Bei MEININGER treibt Malin das Wachstum voran und positioniert die Marke als führenden Anbieter im Bereich der hybriden Hotellerie.

Vivian Schneider kam im Januar 2021 als Head of Finance zu MEININGER Hotels und wurde im April 2022 als Vice President Finance in das Executive Committee berufen. Sie leitet die Finanzabteilung und ist verantwortlich für Accounting, Tax, Financial Planning & Analysis sowie Group Reporting mit Teams in Deutschland, Italien und dem Vereinigten Königreich. Vivian hat maßgeblich zur Restrukturierung und zum Wiederaufbau des Finanzteams beigetragen, Prozesse gestärkt und Stabilität in einer Phase von Wachstum und Transformation gesichert. Sie verfügt über mehr als 30 Jahre internationale Erfahrung im Finanzwesen mit Führungspositionen in Europa, Asien und Nordamerika. 

Bei MEININGER konzentriert sich Vivian auf finanzielle Resilienz, Effizienzsteigerung und die Unterstützung der weiteren Expansion.

Nicolas Capelle kam im September 2015 als Head of Development Europe zu MEININGER Hotels und wurde 2021 als Vice President Development & Asset Management in das Executive Committee berufen. Er war maßgeblich daran beteiligt, das Portfolio von MEININGER in den letzten Jahren mehr als zu verdoppeln und erfolgreich neue europäische Märkte zu erschließen. Zuvor war Nicolas Development Director bei Motel One für Frankreich und die Benelux-Länder und verantwortete dort den gesamten Entwicklungsprozess. Außerdem arbeitete er als Consultant bei PKF hotelexperts in Wien und sammelte operative Erfahrung bei Hilton Brussels. 

Bei MEININGER ist Nicolas verantwortlich für das Wachstum des Portfolios und den Ausbau von Partnerschaften mit Vermietern und Investoren.

Rick Medford trat 2019 als Head of IT bei MEININGER Hotels ein und wurde im August 2022 in das Executive Committee berufen. Als Vice President Change Management & Technology leitet er die IT-Strategie sowie Transformationsprojekte des Unternehmens, steigert die Effizienz und stellt sicher, dass Geschäftsprozesse mit der Digitalisierung der Hotelbranche Schritt halten. Vor MEININGER sammelte Rick umfassende Erfahrungen in internationalen Unternehmen und Beratungen im Bereich softwarebasierter Change-Management-Projekte. Er bekleidete Führungspositionen bei Marks & Spencer und Vertex Data Science und arbeitete als unabhängiger Berater für Sainsbury’s und Domino’s Pizza. 

Bei MEININGER konzentriert sich Rick auf die Optimierung von Systemen und Prozessen zur Unterstützung des Wachstums, zur Sicherung der Qualität und zur Verbesserung des Gästeerlebnisses.

Laura Moreno trat im Oktober 2024 als Senior Director People bei MEININGER Hotels ein und wurde 2025 als Vice President People in das Executive Committee berufen. Sie verfügt über mehr als 15 Jahre internationale HR-Führungserfahrung mit Expertise in Talentakquise, Mitarbeiterentwicklung und kultureller Transformation. Vor MEININGER arbeitete Laura in globalen Technologieunternehmen, wo sie Strategien zur Optimierung von HR-Prozessen implementierte. Ihre Wurzeln liegen ebenfalls in der Hotellerie: Sie war in leitenden HR-Rollen bei Azimut Hotels in Europa sowie zuvor bei Hilton Hotels in London tätig. 

Bei MEININGER konzentriert sich Laura auf den Aufbau einer People-Strategie, die Wachstum unterstützt, Mitarbeiterbindung stärkt und die Unternehmenskultur festigt.